Slovak in Ireland, magazine for Slovak community living in Ireland

Nová schéma, tzv. The Employer Job Incentive Scheme uľahčí zamestnávateľom vytvárať pracovné miesta a pomôcť Írsku k poklesu miery nezamestnanosti. Podľa tejto schémy, keď zamestnávateľ vytvorí nové pracovné miesto a zamestná osobu, ktorá bola nezamestnaná 6 mesiacov a viac, bude oslobodený od platenia PRSI príspevkov prvých 12 mesiacov od začiatku pracovného pomeru.

Mary Hanafin,ministerka práce sociálnych vecí a rodiny tvrdí, že táto schéma bude viesť k poklesu o €3,000 ročne v nákladoch na zamestnanosť. Ministerka práce sa vyjadrila, že dúfa, že táto iniciatíva bude viesť k znovuvytvoreniu pracovného trhu. Táto schéma sa týka pracovných miest vytvorených v roku 2010. Ministerka Mary Hanafi t dopĺňa, že nový rozpočet je namierený hlavne na tých, ktorí sú nezamestnaní šesť a viac mesiacov. „Percento ľudí, ktorí sa opätovne zamestnajú po krátkej dobe bez práce je naďalej vysoké. Hoci, v Írsku je naďalej dosť ľudí, ktorí sú nezamestnaní šesť mesiacov a viac, a vtedy hrozí nebezpečenstvo dlhodobo trvajúcej závislosti od platieb Social Welfare.“

Kritéria na to, aby bol zamestnávateľ oslobodený od odvádzania PRSI sú:

• Musí zamestnať človeka, ktorý je minimálne šesť mesiacov nezamestnaný.
• Musí sa jednať o novovytvorené pracovné miesto na full time (zamestnávateľ nemôže nahradiť existujúceho zamestnanca „novou“ osobou, aby sa vyhol plateniu). • Zamestnávateľ musí dodať Tax Clearance Certifi cate.
• Zamestnávatelia budú limitovaní na participáciu v pomere maximálne 5% existujúcich zamestnancov alebo pre menšie firmy – maximálne päť novovytvorených pracovných miest. 
• Pracovný pomer musí trvať šesť mesiacov alebo viac.